2023年6月2日 星期五

5/29~6/2任務與心得

 第九十四週研究助理

任務與進展

  • 發展以腦中風個案為中心之全面性ADL評估工具(CSAS)
    • 評估手冊(進行中)
  • 同理訓練課程
    • 每週會議:週四10:00-11:00
  • OSCE
    • 寄信提醒線上回饋時間
  • 製作任務交接清單(進行中)

  • 本週加班時數
    • 有四天早晨提早半小時到,共2小時
  • 本週請假時數
    • 週三下午1.5小時
    • 週四下午1.5小時


心得與困難

  • 評估手冊
根據上週的討論結果,在寫評估手冊的時候,仍是遇到了一些問題,因此週四時再次與謝老師約討論。
Q1:IADL介入需求評估時,須提供一些IADL的類別給個案,讓個案知道IADL大概有哪些內容。但是那些類別該如何呈現?是否就依照常見的Lawton-Brody IADL Scale裡的類別呢?或是OTPF裡的類別?
A1:可以列一些可能較常從事的類別。可參考薛老師一篇ADL CAT的文獻,有調查個案從事一些ADL項目的比例,若太少人會從事的IADL項目,可與其他相似的項目合併成一類。

Q2:介入需求評估時,採用共享決策的流程。但因為IADL很個人化,治療師難以預設個案會有哪些需求,因此在達成共識這一步驟,會有治療師與個案意見不合的狀況嗎?

A2:個案的IADL需求大概會有兩種情況:現在就有在做的IADL項目、想做但因有困難,所以現在沒在做(偏需求、興趣)。而治療師不用特別先預設個案的需求,在討論時,基本上就以個案的需求為主,除非治療師有一些特別考量(如:個案明明有能力,卻不去做),可再回到前一步驟「衡量價值觀與個人考量」與個案釐清。

Q3:IADL因為比較個人化,在製作問卷(如:內容/器材挑選清單)的部分,無法像BADL一樣把評估項目跟可能需要的器材先打好,所以就是提供空白的表格讓評估的治療師當場填寫?

A3:對,但是提供的表格也需要有結構,讓評估者知道要填寫哪些資訊。(像是平常表現的評估,不像BADL可以直接拿巴氏量表來評,IADL的部分就先採用協助程度來評估,所以表格上就要有各協助程度的格子供勾選)

Q4:IADL平常表現評估的部分,如果個案真的說不清楚,是否還是能詢問家屬?

A4:主要是以個案為主,如果真的不確定的話,再詢問家屬或主要照顧者。


  • OSCE回饋結束
這週三,也就是5月的最後一天晚上,終於把OSCE的回饋全部都完成啦!🎉🎉🎉

之後OSCE應該不會再出現在我的任務清單中了,很高興這項任務已經告一段落!


  • 請假時數

最近診所那邊需要提供比較多的時段去兼職,這樣下去我的特休很快就要被抵完了,唉。

目前因應的辦法是,會更早來辦公室(希望每天都提早30分鐘進辦公室,若未滿30分鐘會用中午休息時間或是延後下班時間補),希望可以抵一些請假的時數吧。🙏


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7/24~7/31任務與心得

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